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    别抱怨没人进店,想想如何做好VIP管理吧!

    放大字体  缩小字体 发布日期:2020-01-01 14:31:03    浏览次数:30    评论:0

    在同一座城市,同一市场做同一行业,有的日进斗金,有的血本无归,在此情况下整个美容行业一直呈现出持续增长的状态。

    人们的选择越来越多,所以VIP管理就显得非常重要。

    即使店铺里的人越来越少,可是又有几家店铺能够认真的对待你的VIP管理呢?

    不信,你就来试着回答下面一些问题吧!

    ① 19年累计消费前10名的VIP是谁(按排名)?

    ② 她们分别住哪里、什么工作、有什么爱好?

    ③ 她们喜欢的产品是什么?喜欢的风格?

    ④ 她们分别占总业绩的百分之多少?

    ⑤ 前10位的VIP顾客,到店频率高的是谁?

    ⑥ 这些顾客平均单次购买金额高的是谁?

    ⑦ 这些顾客目前为止谁没到店的时间长?

    ⑧ 在你门店消费在她们总美容消费中的占比?

    ⑨ 她们不喜欢的产品和服务方式分别什么?

    ⑩ 如果让你做一件事情可以让你的前10位的VIP顾客感动,你认为这件事情是什么?

    如果你连前10位的VIP顾客都不了解,你千万别说你在管理你的VIP,更不用抱怨“没人”、抱怨顾客没有忠诚度了。

    门店值钱的不是产品,而是VIP

    开店过去靠产品,后来靠地段,再后来靠店铺形象,现在靠的是VIP。

    从互联网思维的话术来说,那就是“粉丝经济”。

    很多美容院每个月都会进行货品的盘点,少了一件产品就觉得损失了,但却很少有店铺进行VIP的盘点。

    随着渠道的分流、产品同质化现象越来越严重。

    过去产品的优势、地段的优势、店铺形象的优势都在降低,你需要通过提升VIP管理来提升你的店铺竞争力。

    1、将服务理念深植员工的心中

    反复的提醒员工要注意顾客的服务,在员工会议上可以对顾客满意度加以讨论,并给出实例让大家学习讨论。

    可以把顾客的满意度和回头率作为员工业绩评估的一部分。

    要让员工从心理认同顾客满意度的重要性。要将服务的理念深植每个员工的心中:服务也是一种营销,而且是一种境界更高的营销。

    2、站在顾客的角度来看你的店铺

    当你要做一项调查的时候,首先自己或员工扮作顾客填写一份。

    调查表中问题是否列出了你们都认为无关痛痒的问题,是否涉及了人们习惯回避的问题,是否能达到你调查的目的…

    另一个建议是邀请顾客在你的会议上发言,听听来自顾客的好话和坏话要比你的展示图表更有效。

    3、站在顾客的角度感同身受

    随时作出响应:

    在顾客离店前一定要再次告诉顾客做完护理以后的注意事项,要向其保证我们对她们提出的问题会及时回应。

    消费回访:

    在顾客做完项目回去后,我们要适当打电话或发微信询问顾客,对这次的服务是否满意、做完护理要注意些什么、提醒下次护理时间。

    关心是顾客钟情的营销方式,又是具人情味的促销手段。

    我们如果像关心我们自己的亲人那样关心顾客,她们就会更加信任你,会成为你的长期顾客。

    始终如一:

    我们要让顾客了解到我们不光有优质的产品,还有周到、细心的服务,无论售前、售中、售后服务,都始终如一。

    4、积极建立与老顾客的情感联系渠道

    感情投资:

    建立"自己人效应"。通过经常性的电话问候、特殊关心、邮寄销售意见卡和节日或生日贺卡、赠送纪念品、举行联谊会等来表达对老顾客的关爱。

    小小卡片、简单的信息会成为联系买卖双方情谊的"纽带",良好的人际关系,会使许多顾客乐意和我们长期打交道。

    在乎顾客的心理感受:

    用感性的行动和语言感知顾客,没有人会拒绝别人的关心,没有人会拒绝心里的那份感动。

    如下雨天来店消费后的顾客,出门前询问有无带雨伞,无雨伞时可免费提供雨伞,并叮嘱如有淋雨,一定要及时更换衣服。

    给当天消费的顾客发信息,感谢其在雨天前来支持我们等等。如果我们记住了顾客,顾客也会牢记我们。

    营销学上说,拓展一个新客户的成本是维护一个老客户的5倍,80%的营收来自20%的会员。

    其实说的不仅仅是20%的会员自身的消费,更重要的是这20%的会员给我们带来的更多会员和消费。

     
    关键词: 美容网
    (文/小编)
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